​​Как увеличить пенсию, если пенсия уже назначена

Трудовой и льготный стаж до 2002 года, стаж до 1990 года

Стаж до 2002 года рассчитывается по формуле, учитывающей стажевой коэффициент. Расчет осуществляется с учетом полного количества лет, которые были отработаны до конца 2001 года.

После этого была введена система СНИЛС, на основании которой расчет пенсии происходил с учетом произведенных работодателем за работника взносов, и определяющее значение стажа снизилось. Но стажевой коэффициент при расчете размера трудовой пенсии на основании стажа до 2002 года не утратил свое значение, так как многие граждане, уходящие на пенсию, имеют большую часть времени трудовой деятельности до 2002 года.

Льготный стаж до 2001 года помогает оформить выход на пенсию раньше и получить более высокий размер выплаты. Существует перечень профессий, которые дают возможность выйти на пенсию после 10—15 лет труда. Если трудовые годы пришлись до 2002 года, то расчет пенсии также производится с применением стажевого коэффициента.

Отработанные сверх нормы года позволяют повысить его значение на 0,01 ежегодно. Например, человек отработал требуемые 10 лет по списку № 1, после этого на этом же месте работы он отработал еще 5 лет, таким образом его коэффициент составит 0,55 + 0,05 = 0,6.

Стаж до 1990 года в данной ситуации также применяется: или общий стаж, или льготный, но он подвергается валоризации. Общий смысл начислений состоит в следующем — рассчитывается общий пенсионный капитал за время до 2002 года, и далее от полученного результата учитывается 10 плюс по 1% за каждый год стажа до 1990 года.

От чего зависит размер пенсионного пособия

Пенсионная реформа изменила порядок назначения госпособий гражданам. Согласно нововведениям содержание пожилому человеку, обратившемуся за пенсией ввиду наступления нетрудоспособного возраста, высчитывается исходя из количества заработанных баллов, умноженных на стоимость 1 коэффициента (ИПК). Баллы формируются на индивидуальном счете в течение всего периода трудовой деятельности. Количество ИПК зависит от суммы отчислений в ПФР, но ограничено верхним пределом.

Стоимость коэффициента устанавливается законодательно, ежегодно индексируется.

Так рассчитывается страховая часть пенсии. Соответственно эта доля пособия всецело зависит от интенсивности труда претендента.

Получить право на страховую пенсию могут лица, заработавшие на год назначения минимальные:

• стаж;
• коэффициенты.

Как видно из таблицы, человеку, который претендует на назначение пособия в 2018 году, необходимо:

• иметь стаж 9 лет;
• накопить 13,8 баллов с помощью взносов в ПФР.

С каждым годом требования к минимальным значениям стажа и ИПК возрастают до тех пор, пока не достигнут показателей — 15 лет и 30 коэффициентов. Срок применения максимума — 2025 год.

Независимо от факта продолжения работы страховая пенсия выплачивается всем без исключения гражданам, имеющим на нее право.

Помимо части, которая рассчитывается с учетом страховых взносов, окончательный размер госпособия включает фиксированную долю.

Статья 16 ФЗ №400 устанавливает такую выплату в процентах по виду назначенного пособия:

• по старости, инвалидности 1,2 группы — 100%;
• по потере кормильца, инвалидности 3 группы — 50%.

С 1 января 2018 года:

• 1 балл — 81,49 р.;
• фиксированная выплата — 4982,90 руб.

Можно исчислить, каков будет размер минимальной пенсии в России для вышедшего на заслуженный отдых гражданина по формуле:

Расчет произведен с учетом минимального ИПК — 13,8, его стоимости на 2018 г. и фиксированной выплаты.

Некоторые россияне вправе претендовать на досрочное назначение госпособия (ст.30-33 ФЗ-400, 4468-1), работа на государственной должности отложит время выхода на отдых.

Отсутствие стажа и необходимого наименьшего количества коэффициентов не означает, что обеспечение не будет назначено. В таких ситуациях предусматривается соцпенсия (ст.11 ФЗ-166):

• перешагнувшим 60-летний (женщины), 65-летний (мужчины) рубеж;
• инвалидам;
• детям, потерявшим родителей;
• северянам из малочисленных народностей (50-55 лет — женщины, мужчины).

Соцпенсия не платится во время осуществления трудовой деятельности.

ФЗ №162 определил социальное пособие (2018 г.):

• 5034,25 р. — гражданам пенсионного возраста, детям, которые потеряли 1 родителя, инвалидам 2 группы;
• 12082,06 р. — инвалидам с детства 1 гр., детям-инвалидам;
• 10068,53 р. — инвалидам 1 гр., с детства 2 гр., детям, потерявшим 2 родителей;
• 4279,14 р. — инвалидам 3 гр.

1 апреля 2018 г. сумму проиндексируют на 4,1%

Таким образом, человеку, не имеющему права на страховую часть, в 2018 году причитается пособие равное соцпенсии. Размер минимальной пенсии в России по старости — 5034,25 рублей.

Суммы будут исчислены индивидуально по каждому случаю, учитывая:

• вид назначаемого пособия;
• процент фиксированной части;
• категорию и трудоустроенность претендента;
• нормы регионального законодательства;
• доплаты, компенсации и т.д.

Пенсии работающих пенсионеров и как их увеличить

2015 год стал периодом больших изменений во всей пенсионной системе. Она на законодательном уровне получила существенные корректировки. Теперь трудовая пенсия состоит из:

• страховой;
• накопительной.

При расчете страховых выплат учитывается размер ИПК (индивидуального пенсионного коэффициента). Его величина:

• устанавливается государством;
• подлежит ежегодному индексированию.

Размер пенсии стал зависеть от того, когда ее оформили. Законодательство страны не ограничивает право на труд лицам, вышедшим на заслуженный отдых. За ними сохраняются пенсионные выплаты. Ежемесячно работодатель перечисляет страховые взносы, размер которых зависит от суммы заработной платы, а не от возраста работника и факта получения им пенсии.

Средства на лицевых счетах постепенно накапливаются. Поэтому пенсионеры, которые продолжают трудиться, наделены правом на получение надбавки к пенсии за каждый дополнительный год трудового стажа.

Размер надбавки зависит от того, какая сумма взносов была перечислена работодателем. Чтобы пенсионер, который не бросил работу, получил надбавку к пенсии, не нужно писать заявление и предоставлять его в местное отделение ПФ. Этот порядок отменен восемь лет назад.

С 2009 года действует автоматический перерасчет пенсии гражданам, которые продолжают работать. Процедура касается ее страховой части.

Перерасчет производится ежегодно в августе. Работники ПФ при его проведении оперируют данными о сумме страховых взносов по состоянию на первое июля, которые не использовались ранее для начисления выплат.

Как рассчитать новую сумму выплат работающему пенсионеру?

Чтобы сделать перерасчет, необходимо:

1. Сумму, накопленную на лицевом счету человека, разделить на число месяцев, на протяжении которых будет выдаваться пенсия.
2. Полученный результат (в рублях) прибавляется к выплате, актуальной на месяц пересчета.

Исходя из законодательных норм, в результате проведенного перерасчета работающему пенсионеру начисляется не более трех баллов. На первое февраля прошедшего года стоимость одного составляла 74,27 руб. Поэтому прибавка не может превысить 222,81 рубля (74,27 * 3).

Как увеличить пенсию неработающему пенсионеру

Если человек уже на пенсии, то он не в состоянии изменить стаж и размер полученной ранее заработной платы. А вот сумму выплат увеличить реально.

Возможные варианты:

1. Обратиться в ПФР и изменить способ расчета рабочего стажа. Ведь по старому законодательству многие периоды, например, декретный отпуск, в него не засчитывались. Пенсионер при этом ничего не теряет. Если в результате перерасчета пенсия уменьшится, то получать он будет ту ее сумму, которая насчитана ранее.
2. Не выходить на пенсию сразу после получения на нее права. Если не обращаться в ПФР несколько лет после исполнения 55 или 60, то баллы и фиксированные выплаты существенно повысятся. Читайте также статью: → “Как проходит увольнение в связи с выходом на пенсию по старости или по инвалидности».

Ежегодно пенсия увеличивается на процент роста цен. В прошлом году в полной мере этого не происходило. Размер выплат был увеличен на 4%. В январе пенсионеры получат фиксированную сумму в 5000 рублей.

Баллы ИПК: как увеличить стаж

Согласно действующему порядку при формировании пенсионного капитала используются ИПК (баллы). При назначении выплат они переводятся в рубли. Это позволяет провести корректную оценку каждого календарного года работы граждан и перечисленных ими страховых сумм в ПФ.

Баллы прибавляются, затем полученный результат умножается на стоимость ИПК, установленную официально (пересматривается дважды в год).

Такая система действует с 2015 года. Поэтому средства, заработанные гражданами до этой даты, переведены в пенсионные баллы. Перед подачей документов на оформление пенсии стоит внимательно просмотреть свой трудовой путь. Возможно, в нем обнаружатся те нестраховые периоды, которые учитываются в стаж работы. Они называются социально значимыми и включают:

• армейскую службу по призыву;
• время ухода за малышом до исполнения ему 1,5 лет и воспитание ребенка-инвалида;
• период заботы об инвалиде первой группы вне зависимости от возраста и ухода за родственниками старше 80 лет.

Другие возможные ситуации, продолжительность которых учитывается в стаж:

1. Если человек болел, имея официальное место работы.
2. Время нахождения в статусе безработного.
3. Период проживания жен военнослужащих в районах, где трудоустроиться невозможно, супругов работников консульств за границей.
4. Время пребывания в тюрьме или ссылке лиц, которые были оправданы.

Пенсионные баллы начисляются исходя из продолжительности периода в один год. Как поступают, когда он меньше?

Пример №1. Супруга консула провела за границей 288 дней. Тогда происходит корректировка стажа с учетом коэффициента 0,8:

240/360 = 0,8.

Указанные выше периоды учитываются в стаж при условии, что человек работал официально и до них и после.

При совпадении во времени страховых и нестраховых промежутков, пенсионер вправе выбрать, какой из них следует учитывать. Если же нестраховые периоды пересекаются, можно остановиться только на одном.

Особенности оформления военной пенсии: пошаговая инструкция

Военнослужащие в отставке получают пенсию через Минобороны РФ. Для того чтобы ее оформить, необходимо:

Заявление можно направить в электронном виде через «личный кабинет», почтовым отправлением или через кадровый отдел работодателя. Для назначения военной пенсии необходимы документы:

1. Паспорт, в котором обязательно должна присутствовать отметка о регистрации.
2. Справка из ПФР о том, что не назначалась и не выплачивалась другая пенсия.
3. Документы, которые подтверждают трудовой стаж.
4. Военный билет.
5. Справка о полученной инвалидности, если назначается соответствующая выплата

Способны ли граждане повлиять на размер выплаты пенсии

Вопросом начисления будущей пенсии следует озаботиться заранее. Имеет смысл задуматься о нем даже если до формирования выплаты осталось всего несколько лет. Суть в том, что сам гражданин может повлиять на размер пенсии и увеличить его. Это относится не только к самому пенсионному начислению, но и к любым социальным пособиям.

Существует 2 способа, которые могут поспособствовать увеличению пенсии:

1. Совершать ежемесячные отчисления в государственный фонд в большем размере.
2. Самостоятельно откладывать сбережения.

К сожалению, нельзя стопроцентно сказать какой из представленных способов является менее рискованным. Экономическую ситуацию в стране еще можно спрогнозировать, если до выхода на пенсию осталось не так много времени (2-3 года). Однако, если человек только начал свою трудовую деятельность, он не может с точностью сказать как сложится ситуация через 10-20 лет.

Методы увеличения пенсионных выплат

На данный момент среди граждан ходит мнение, якобы до пенсии доживают лишь «избранные». Однако это заблуждение, ведь более 70% всех граждан страны на пенсию все же выходят. Поэтому для того, чтобы не мириться с небольшой пенсией, лучше позаботиться о ней заранее, постараться ее преувеличить.

«До пенсии я навряд ли доживу» — такую фразу нередко можно услышать среди населения. Однако это абсолютно не похоже на правду, ведь большинство граждан живут на пенсии десятки лет. Именно это является причиной того, чтобы стараться увеличить ее перед тем, как начать пользоваться. Как же выжить как можно больше пользы из всех возможных методов? Стоит разобраться подробнее.

Величина заработной платы. На данный момент этот пункт является одним из основных методов увеличения пенсионных выплат среди людей, решающих это делать. Суть этого способа заключается в получении определенных баллов, начисляющихся по мере того, какой заработной платой вы располагаете. Максимальное количество баллов — 10, однако получить их можно лишь в том случае, если ваш ежемесячный оклад равен или превышает 65 тысяч. Получить эти баллы непросто, ведь требуемый показатель выше средней зарплаты по стране вдвое. Однако расстраиваться и вычеркивать этот способ не стоит: тем, чья заработная плата равна или превышает 33 тысячи, будут начислены 5 баллов.

Если зарплата меньше этого показателя, он рассчитывается индивидуально. Например, человек, получающий 25 тысяч, получит примерно 4 балла (65:25=2.7; 2.7х10=4.2).

Расчет пенсионных баллов

Эти баллы начисляются ежегодно, а после умножаются на «трудовой коэффициент», показатель которого меняется каждый год. Данный способ хорош лишь том случае, если у вас есть возможность отработать столько, чтобы получить минимум 10 баллов — такое количество необходимо для участия в таковом методе государственного софинансирования.

Белая заработная плата. На данный момент каждый трудоустроенный гражданин РФ выплачивает 30% от своей заработной платы государству, тем самым обеспечивая себе бесплатную медицину, обучение подрастающему поколению и пенсии старикам. Однако многие являются обладателями «черной зарплаты» — заработанных средств, появляющихся совершенно ниоткуда. Люди считают, что эти деньги так же учитываются при расчете пенсии, однако они не правы.

Если размер вашей белой зарплаты равен минимальной по стране, то и данные выплаты вы будете получать минимальные. Это обусловлено желанием создать равные условия для каждого. Ведь по сути, если вы выплачиваете минимальный налог, то оставляете пенсионеров без хлеба, так непросто зарабатывающегося всю их жизнь.

Трудовой стаж. Как бы то ни было, а срок, отработанный на благо страны, будет важен всегда. На данный момент минимальным сроком, необходимым для получения трудовой пенсии, являются 15 лет. Если этот срок отработан не был, то человеку придется получать иную пенсию, меньше предыдущей почти вдвое. Кроме того, для людей, работавших более 15 лет, с каждым годом добавляется все больше и больше баллов, позволяющих увеличить пенсию. Однако на данный момент в правительстве открытым стоит вопрос об увеличении пенсионного возраста, в связи с чем и показатель трудового стажа может измениться.

Накопительная часть. Данный способ относиться лишь к тем, кто получает пенсию с 2015 года. Для них все пенсионные выплаты, разделенные на части, можно поделить на две категории — накопительные и страховые. И если о второй шла речь в первых трех методах увеличения пенсии, то о первой стоит поговорить подробнее. К тому же, если к страховым выплатам относятся все выплаты, позже ушедшие на те же пенсии другим, то накопительные являются абсолютно личными для каждого человека, решившего ими воспользоваться. Однако на данный момент, по причине кризиса в стране данный способ увеличения пенсии стал невозможным.

Забота о себе в старости. Никто, кроме вас самих, не сможет позаботиться о вас в старости должным образом. Именно поэтому необходимо начать искать методы накопления средств, которые могут стать большим помощником в старости.

Малая часть зарплаты, регулярно пополняющая сберегательный счет в банке, спустя какой-то промежуток времени способен превратиться в круглую сумму, которая окажется как нельзя кстати, когда источника дохода не окажется.

Пассивный доход и собственные накопления, конечно, помогут в старости

Кроме того, существует множество способов, позволяющих иметь пассивный доход. Это может быть все что угодно: сдача квартиры, комнаты, участка. Главное, чтобы это позволяло вам иметь независимый от государства доход, который можно потратить на личные нужды.

Если вы — пенсионер, то увеличить пенсию вы сможете, работая где-либо во время ее получения. В таком случае ваша пенсия будет увеличивать быстрее, чем у остальных неработающих граждан, находящихся на пенсии. Мало того, вы так же будете иметь дополнительный доход за чет официального трудоустройства.

Общие понятия

Последняя смена пенсионного законодательства в РФ осуществлялась в 2015 году.

Согласно изменениям в стране было выделено 2 вида пенсии:

1. Страховая.
2. Накопительная.

Страховая пенсия – это выплата с государственного бюджета за счет ранее уплаченных страховых взносов в Пенсионный Фонд во время трудовой деятельности.

Накопительная пенсия – это выплаты, которые получает человек из негосударственного фонда.

То есть во время своего трудоустройства человек отчисляет определённую сумму денег, а затем по наступлению пенсионного возраста данная сумма ему выплачивается равными частями ежемесячно.

Большая часть граждан РФ получают страховые пенсионные отчисления. Их размер варьируется от индивидуального коэффициента, который в свою очередь рассчитывается исходя из многих факторов: сумма взноса, стаж работы и т.п.

Критерии для увеличения пенсии по старости в 2020 году

Сегодня увеличить пенсионное пособие можно посредством добавления баллов к основному коэффициенту.

Прибавление баллов осуществляется на основе увеличения стажа работы.

Увеличить стаж работы можно посредством учета:

• Прохождения производственной практики во время обучения в ВУЗе.
• Прохождения срочной службы в армии.
• Осуществления ухода за людьми, старше 80 лет.
• Осуществления ухода за инвалидом.
• Состояния на бирже труда.
• Пребывания в СИЗО (при оправдательном приговоре).

На увеличение пенсии, то есть выплату дополнительных доплат могут рассчитывать пенсионеры, которые:

1. Имеют заслуги перед РФ.
2. Блокадники Ленинграда.
3. Ликвидаторы аварии в Чернобыле.
4. Трудились на работе с опасными условиями труда.
5. Имеют на иждивении инвалидов или нетрудоспособных людей.
6. Принимали участие в ВОВ.
7. Являлись узниками концлагерей.

Стоит помнить, что женщинам в рабочий стаж также необходимо вписывать декретный отпуск.

По уходу за первым ребёнком к основному коэффициенту добавляется 1.8 баллов за каждый год проведения в декретном отпуске.

За уход за вторым ребёнком полагается прибавление 3.6 баллов. За третьего и четвертого ребёнка прибавляется по 5.4 баллов.

Не работающие претенденты

Не работающим гражданам РФ сложнее увеличить пенсию.

Но повысить пенсионное пособие можно путем подачи ходатайства о перерасчёте пенсии по программе, принятой в 2015 году.

Суть программы заключается в том, что за стаж добавляются баллы, которые влияют на коэффициент увеличения.

Работающие кандидаты

Увеличение пенсии по старости в 2020 году возможно несколькими путями. Первый – это внесение дополнительных взносов в ПФ негосударственного типа.

Для оформления счета в накопительном фонде человеку понадобится только паспорт резидента РФ и страховое свидетельство.

Второй вариант – это принять участие в негосударственном пенсионном проекте.

Участие подразумевает то, что работодатель выплачивает за работника все необходимые социальные взносы, а сам работник из своего чистой заработной платы вносит деньги (сумма выбирается по желанию) в пенсионный проект.

По достижению пенсионного возраста вносимые надбавки добавляются к основной пенсии.

Третий вариант увеличения пенсии заключается в принятии участия в проекте софинансирования. Суть проекта заключается в том, что человек вносит определённую сумму денег на счет.

По достижению пенсионного возраста вносимые денежные средства удваиваются. То есть, если человек внес 3 000 российских рублей, то после выхода на заслуженный отдых, он получит 6 000 рублей.

Максимальный размер набавки равен 12 000 российских рублей. При этом максимальной суммы взноса не существует.

Но даже если человек положит больше 6 000 российских рублей, то он все равно получит максимальную надбавку в размере 12 000 рублей.

Увеличение пенсии по старости работающему пенсионеру возможно в том случае если он откажется от пенсионного пособия.

Пример: на пенсию мужчины в РФ выходят в 60 лет. В данном возрасте человек еще может и имеет право работать.

Если он хочет продолжать свою трудовую деятельность, то он имеет право отложить выход на заслуженный отдых до момента окончания своей трудовой деятельности. В этом случае, при выходе на пенсию человеку прибавляется надбавка.

Военные

Военные – это отдельная каста пенсионеров. Известно, что военные служащие получают пенсию через Министерство Обороны.

Пенсии у военных не только отличаются размерами от обычных граждан РФ, но и способом оформления.

Пенсионеры обычно оформляются пенсионные пособия в ПФ, а вот военнослужащие изначально обязаны посетить военкомат, затем комиссариат и только потом ПФ.

Величина пенсионного пособия военнослужащего зависит от:

• Возраста выхода на заслуженный отдых.
• Размера СДД (оклад отставника + надбавка за выслугу лет).
• Уровня социальной помощи.

Пенсионное пособие военным добавляется при получении травмы, которая спровоцировала утрату работоспособности.

В этом случае добавляется надбавка к социальной помощи в размере от 150 до 300% от оклада в зависимости от степени тяжести травмы.

Дополнительные критерии увеличения пенсионных выплат:

1. Наличие иждивенцев у пенсионера (доплата – 100%)
2. Награждение медалью блокадника Ленинграда (доплата 100 – 200%).

Социальные доплаты к пенсии

Социальная доплата полагается только тем пенсионерам, у которых размер пенсии ниже прожиточного минимума. ПМ в регионах РФ разный.

Стоит также отметить, что на социальную доплату могут рассчитывать только неработающие и малоимущие пенсионеры.

Порядок выплаты социальных доплат регулируется ст. № 12.1 ФЗ № 178.

Доплата начисляется всегда с 1 числа независимо от числа обращения за ней. Размер доплаты зависит от недостающей до ПМ суммы.

Пример: пенсионер, проживающий в Белгородской области, получает пенсию в размере 6 000 рублей, а ПМ в этой регионе равен 8 016 рублей, значит ему полагается доплата в размере 2 016 рублей в месяц.

По каким критериям производится увеличение пенсии

На текущий момент, увеличить пенсионную выплату можно по установленной бальной системе. Надбавка баллов производится исходя из отработанного стажа, а также если провести учет дополнительных периодов. К указанному дополнительному времени относится:

• Периоды, в которые гражданин находится на производственной практике, обучаясь в высшем учебном заведении.
• Прохождение срочной военной службы.
• Если человек осуществлял уход за престарелым лицом, достигшим возраста 80 лет.
• Гражданин опекал инвалида.
• Периоды безработицы, когда человек официально состоял на учете на бирже труда.
• Время нахождения в СИЗО, но только при наличии оправдательного приговора.

Также дополнительные выплаты, могут получать граждане уже находящиеся на пенсии и относящиеся к следующим категориям:

• имеющие определенные заслуги перед государством;
• жители блокадного Ленинграда;
• участники ликвидационной деятельности аварии в Чернобыле;
• те, чья трудовая деятельность была связана с опасными условиями;
• осуществлявшие опеку за инвалидами или нетрудоспособными лицами;
• участники Великой Отечественной Войны;
• бывшие узники концлагерей.

Дополнительный момент касается женщин, осуществлявших уход за детьми до достижения ими возраста 3 лет. Данный период времени также может быть переведен в баллы и причислен к пенсионной выплате. За декретный отпуск, по уходу за первым ребенком, женщина получает 1.8 баллов за каждый год. За второго ребенка 3.6 баллов за каждый год. За третьего и последующего по 5.4 балла.

Какие методы увеличения выплат существуют

Для большинства молодых людей понятие пенсии является чем-то далеким и скорее недоступным. Многие искренне полагают, что вообще не доживут. Данное мнение успешно подкрепилось за счет проведения пенсионной реформы в 2018 году. Тем не менее, это лишь голословные заявления.

Согласно статистическим данным, в России граждане не только доживают до трудовой пенсии, но еще и живут, получая положенное пособие на протяжении 15-20 (а иногда и больше) лет. Именно поэтому, чтобы после не пришлось влачить жалкое существование, стоит заранее озаботиться надбавками к будущим выплатам.

Чтобы понять, как именно производится начисления и что поспособствует увеличению будущей выплаты, необходимо разобраться какие пункты оказывают наибольшее влияние:

1. Размер заработной платы — один из важных пунктов. Исходя из размера получаемого дохода, человеку начисляются пенсионные баллы. Максимальное количество, которое можно получить — 10 баллов в год. Однако для этого ежемесячная зарплата должна составлять не менее 65 тысяч рублей в месяц. Стоит сказать, что для большинства граждан указанная сумма является недостижимой. 5 баллов будет начисляться, если ежемесячный доход составляет 33 тысячи рублей, соответственно чем меньше человек получает, тем медленнее у него накапливаются баллы. Если доход меньше 33 тысяч, расчет баллов проводится по индивидуальной системе. Так при заработной плате в 25 тысяч, гражданин может рассчитывать только на 4 балла.
2. В расчет берется только «белая» заработная плата. То что граждане ежемесячно отдают часть своего дохода в пользу государства, знаю абсолютно все. Данные деньги идут на оплату оказания медицинских услуг, обучения в общеобразовательных учреждениях и разумеется пенсию. Те, кто получает зарплату в «конвертах» (серую или черную) должны понимать, что их доход нигде не учитывается. Для тех, кто получает минимальный доход по стране и размер пенсионной выплаты также будет минимальным.
3. Реально отработанный стаж. Отработать определенный период, на текущий момент 15 лет, это обязанность каждого гражданина, только так зарабатывается право на получение нормальной пенсионной выплаты. В иной ситуации, размер начисления будет существенно ниже, чем у трудового населения. Лица, отработавшие более 15 лет, получают дополнительные баллы за счет которых и увеличивается размер будущего начисления.
4. Накопительная часть — это касается лишь тех, кому уже была назначена выплата с 2015 года. В данном случае пенсия разделяется на 2 части (накопительную и страховую). Первая являлась на тот момент добровольной. Другими словами, гражданин самостоятельно определял необходимость участия в государственной программе, тем самым увеличивая свою выплату.
5. Собственные сбережения. По факту, данный пункт является наиболее действенным, поскольку уже не единожды было доказано, что позаботиться о своем будущем можно только самостоятельно. Можно просто откладывать на старость, пусть и понемногу, формируя тем самым «денежную подушку».

Что касается пассивного дохода и дополнительного заработка для тех, кто уже получает пенсионную выплату. До 2018-2019 годов данные варианты также были актуальными. Однако не стоит забывать, что законодательство претерпело массу изменений. В частности введен нормативный акт, касающийся самозанятых. Тех, кто получает дополнительный неофициальный доход, работая на себя, обязали проводить соответствующее оформление в ФНС и платить налоги.

Пенсионеры же, имеющие дополнительный заработок, лишаются определенной категории пенсионных доплат. Поэтому, прежде чем увеличивать свое финансовое положение такими способами, следует внимательно взвесить все за и против.

Варианты увеличения страховой части

Страховая доля никак не регулируется. Тем не менее, на ее размер можно повлиять. Размер доли меняется ежегодно, поэтому рассчитать точную сумму будет весьма проблематично. Основные моменты, оказывающие влияние на размер страховой доли:

• получаемый доход;
• ежемесячные отчисления, производимые работодателем;
• пенсионный коэффициент, рассчитывается индивидуально;
• официальный трудовой стаж.

Как ни странно, большее влияние оказывает именно трудовой стаж. При этом учитывается только официальное трудоустройство. По этой причине многие пенсионеры продолжают работать даже после того, как отчисления им уже начали выплачивать. Позиция правильная, поскольку за этот период процентная ставка по трудовому стажу начинает существенно увеличиваться.

После того как мужчины отработают положенные 30 лет, а женщины 25 за каждый последующий год им добавляют по 6% от стандартной страховой выплаты. Важно условие, что в расчет белеется только полностью отработанный год.

Можно ли увеличить накопительную часть

Данная часть пенсионных отчислений относится к наиболее стабильным и полностью принадлежит конкретному гражданину. Если человек уже получает пенсию по старости, но при этом может претендовать на дополнительное финансирование (например, по инвалидности), может направить заявление в ПФР на увеличение накопительной части.

Одним из наиболее актуальных вариантов увеличения накопительной составляющей является использование сертификата материнского капитала. Исключая определенные, установленные законодательством случаи, данной государственной программой могут воспользоваться именно женщины. Полученные средства частично или в полном объеме можно направить на накопительную часть пенсии.

Чтобы воспользоваться своим правом, женщина должна подать заявление в отделение ПФР. Также потребуются следующие документы:

• паспорт гражданина РФ;
• свидетельство пенсионного страхования или СНИЛС.

В направленном заявлении обязательно должно быть прописано намерение об использовании средств материнского капитала и направить их на накопительную часть пенсии. В зависимости от того какая сумма из сертификата будет задействована, увеличится и размер будущей выплаты.

Как могут быть увеличены столичные пенсии

На особом положении находятся граждане, проживающие в столице. В частности малоимущие пенсионеры имеют право на получение дополнительной компенсации. Данным правом могут воспользоваться лица, получающие выплату в размере, не превышающем установленный минимум. На текущий момент выставлен показатель в 11 816 рублей. Выплаты дополнительных компенсаций производятся из государственного бюджета.

Кроме того жители столицы могут рассчитывать на получение дополнительных выплат под названием «городской социальный стандарт». Размер выдаваемой суммы составляет 17,5 тыс. руб. Претендовать на получение указанной доплаты могут только коренные жители Москвы, которые прожили на территории столицы не менее 10 лет.

Существуют дополнительные надбавки:

• инвалидам 1 и 2 групп, а также тем, кто воспитывал детей инвалидов до достижения ими возраста 18 лет — плюсом 12 тыс. руб.;
• реабилитированным гражданам — 2 тыс. руб.;
• труженикам тыла — 1,5 тыс. руб.;
• ветеранам Великой Отечественной Войны — 2 тыс. руб.;
• участникам обороны столицы — 8 тыс. руб.;
• героям Советского Союза — 25 тыс. руб.;
• имеющим звание «Почетный гражданин Москвы» — 50 тыс. руб.;
• за звание «Народный артист» — 30 тыс. руб.;
• за звание «Заслуженный артист» — 30 тыс. руб.;
• лицам, достигшим 101 года — 15 тыс. руб

Заключение

Как можно понять, поспособствовать увеличению пенсионных выплат, может каждый гражданин. Нельзя с уверенностью сказать, что финансирование вырастет до существенных размеров, но даже надбавка в 2-3 тысячи иногда играет большую роль. Поэтому гражданам рекомендуется не пренебрегать представленным правом и обратиться с соответствующим заявлением в Пенсионный фонд.